Vergütungsanalysen – Benchmarking zum Markt

Klare Handlungsempfehlungen für alle Gehaltskomponenten.

SMS Consulting stellt in seinen Vergütungsanalysten die Komplexität der unternehmensspezifischen Vergütungssituation einfach, transparent, klar und übersichtlich dar.

Eine Untersuchung der Vergütungsstruktur im Innenverhältnis lässt Rückschlüsse auf die interne Konsistenz und Gerechtigkeit des unternehmensspezifischen Gehaltsgefüges zu. Durch geeignete Marktvergleiche und Gehaltsbenchmarks von Unternehmen z.B. aus derselben Branche und/oder mit branchenübergreifenden oder länderspezifischen Datensamples lässt sich äußerst valide die Angemessenheit und Wettbewerbsfähigkeit der aktuellen Gehaltspolitik beurteilen.
Unsere deutschen Datenbanken umfassen mittlerweile über 70.000 Einzeldatensätze zu allen Gehaltsbestandteilen und zu allen Hierarchieebenen. DAX-, M-DAX-, und S-DAX Datenbanken können für die Gestaltung von Vorstands- und Geschäftsführergehältern ebenso herangezogen werden wie Datenbanken im Blue Collar Bereich.

Unsere tiefe und breite Erfahrung in diesem wichtigen HR-Thema wird von Organisationen und Unternehmen aller Branchen und Größen sehr geschätzt.